우리 일과 비슷한 결과물을 고르는 기준
포트폴리오의 겉모습보다 문제, 제약, 대상, 운영 조건의 유사성을 확인하는 기준을 소개합니다.
두 개의 결과물을 나란히 둡니다. 색이 비슷한 쪽이 먼저 이깁니다. 사장은 그 쪽을 우리 일과 가깝다고 표시합니다. 표시는 분위기의 유사입니다. 문제와 제약은 아직 비교되지 않았습니다.
앞 글에서 화려한 첫 화면과 조용한 제약을 나누자고 했습니다. 잘 맡기는 사람은 비슷한 결과물을 고를 때도 이미지를 접습니다. 문제, 제약, 누가 쓰고 누가 운영하는지, 차이를 말할 수 있는지가 기준입니다. 색이 같아도 이 넷이 다르면 다른 일입니다.
문제는 동사로 비슷해야 한다
정보를 읽게 하는 일과, 신청하게 하는 일과, 반복 입력을 줄이는 일은 다른 동사입니다. 동사가 다르면 같은 그리드도 다른 완료입니다. 우리 목적 문장의 동사와 사례의 동사를 겹칩니다. 겹치지 않으면 그 결과는 우리 화면의 참고일 뿐 우리 작업의 선례가 아닙니다.
동사를 묻지 않으면 방이 분위기로 고릅니다. 분위기로 고른 선례는 견적에서 “이런 톤으로”가 됩니다. 톤은 목적 칸을 밀어냅니다. 밀려난 목적 칸은 시안 밤에 판정을 못 합니다.
잘 맡기는 사람은 사례 옆에 동사 하나를 적습니다. 찾는다, 예약한다, 고친다. 우리 장의 동사와 같으면 다음 칸으로 갑니다. 다르면 그 사례는 무드보드로 내려갑니다. 무드보드를 선례로 부르지 않습니다.
제약이 다르면 같은 스타일도 다른 제작이다
예산, 남은 주, 기존 시스템, 법적 문장, 운영 인력. 이 중 하나라도 다르면 같은 스타일이 다른 순서로 만들어집니다. 재고가 없는 전시와, 결제가 살아있는 이전은 화면이 닮아도 다른 위험입니다. 위험을 무시한 닮음은 착수 뒤에 추가가 됩니다.
제약을 사례에서 들을 수 없으면, 그 포트폴리오는 결과를 보여주고 바닥을 숨긴 것입니다. 숨긴 바닥으로 우리 바닥을 추정하면, 추정이 견적의 가정이 됩니다. 가정은 작은 글씨로 돌아옵니다. 작은 글씨를 고른 뒤에 읽으면 변명처럼 보입니다.
잘 맡기는 사람은 제약 칸이 비어 있는 사례를 비슷하다고 표시하지 않습니다. 비어 있음은 아직 모름입니다. 모름을 유사로 올리면, 미팅의 가능합니다가 그 모름 위에 섭니다.
대상과 운영이 화면의 끝을 바꾼다
고객이 보는 화면과, 직원이 매일 고치는 화면은 완료가 다릅니다. 고객 화면은 오픈으로 끝날 수 있습니다. 직원 화면은 권한과 수정 방법이 넘어와야 끝입니다. 우리 완료 칸이 후자인데 사례가 전자뿐이면, 닮은 첫 화면은 반쪽입니다.
누가 썼는지도 묻습니다. 처음 온 방문자와, 매주 오는 관리자. 대상이 다르면 버튼의 자리도 다릅니다. 자리를 우리 일에 베끼면, 베낀 자리는 우리 대상에게 맞지 않습니다. 맞지 않은 자리는 시안에서 취향처럼 다퉈집니다. 취향이 아니라 대상을 잘못 가져온 것입니다.
잘 맡기는 사람은 사례를 두 줄로 나눕니다. 누가 쓰는 결과, 누가 운영하는 결과. 우리 장에 없는 줄은 감탄으로 남깁니다. 있는 줄만 비교표에 올립니다.
색을 접은 뒤의 비교
두 장을 출력해 색이 보이는 면은 뒤로 돌립니다. 앞면에는 동사, 제약, 대상, 운영만 적혀 있습니다. 적히지 않은 사례는 오늘 고르지 않습니다. 고르지 않는 일이 무례가 아닙니다. 바닥이 없는 닮음으로 견적을 열지 않는 일입니다.
잘 맡기는 사람은 공통이 두 칸 이상일 때만 미팅을 잡습니다. 한 칸뿐이면 메일로 차이를 한 번 더 묻습니다. 차이가 목적 문장을 지키면 미팅입니다. 목적 문장을 바꾸면 그 사례는 무드보드입니다. 무드보드에 미팅 시간을 쓰면, 그 시간이 가능합니다를 조건 없이 부릅니다.
비교표의 차이 칸은 나중에 견적의 제외와 만납니다. “이 사례에는 관리자가 없었다.” 우리 완료에 관리자가 있으면, 그 문장이 하지 않을 일이 아니라 해야 할 일이 됩니다. 해야 할 일을 닮은 화면에서 빼먹지 않으려면, 색을 접은 표가 먼저입니다. 표 없이 고른 닮음은 오픈 후에 하자처럼 말합니다.
차이를 말할 수 있으면 선례가 된다
완전히 같은 사례는 드뭅니다. 차이를 문장으로 말하면 참고할 수 있습니다. “그때는 승인자가 한 명이었습니다. 우리는 셋이니 회신 창을 다시 봐야 합니다.” 이 문장이 실력입니다. 차이를 숨기고 같다고 하면, 숨긴 차이가 추가 견적이 됩니다.
반대로 결과가 닮아도 핵심 조건이 전혀 다르면 직접 비교하지 않습니다. 비교표는 짧습니다. 문제, 대상, 제약, 운영. 한 줄씩, 공통와 차이. 차이가 목적 문장을 바꾸면 그 사례는 탈락이 아니라 다른 칸입니다. 다른 칸을 억지로 같게 만들면 목적 문장이 상합니다.
표가 채워지면 고르는 눈은 색에서 내려옵니다. 내려온 눈은 다음으로 과정을 봅니다. 결과가 맞아도, 그 결과가 어떤 선택과 어떤 제외를 거쳤는지 안 보이면 재현이 안 됩니다. 재현이 안 되는 닮음은 다음 글의 자리입니다.
FAQ
자주 묻는 질문
색이 비슷하면 우리 일과 가까운 것 아닌가요?
색은 분위기입니다. 동사, 제약, 대상, 운영이 달라면 같은 색도 다른 제작입니다.
무엇을 겹쳐 보나요?
문제의 동사, 예산과 시스템 같은 제약, 누가 쓰고 누가 운영하는지, 차이를 말할 수 있는지입니다.
완전히 같은 사례가 없으면요?
차이를 문장으로 말하면 선례가 됩니다. 숨기고 같다고 하면 숨긴 차이가 추가 견적이 됩니다.
제약 칸이 비어 있으면요?
아직 모름입니다. 모름을 유사로 올리면 가능합니다가 그 모름 위에 섭니다.
고객 화면만 있는 사례는요?
우리 완료에 운영이 있으면 반쪽입니다. 권한과 수정 방법이 넘어온 사례만 우리 끝과 같습니다.
비교표는 얼마나 길어야 하나요?
문제, 대상, 제약, 운영을 한 줄씩. 공통과 차이만 표시합니다. 길면 눈이 다시 색으로 갑니다.
닮은 결과의 다음은요?
그 결과가 어떤 선택과 제외를 거쳤는지입니다. 과정이 없으면 닮음은 재현되지 않습니다.